Jana ja Darja kohtutee armastuse nimel
Eesti kodanikust Jana ja Vene kodanikust Darja on kooselupere, kel on sarnaselt paljudele teistele paaridele soov olla koos ja elada … Loe edasi
Kooseluseadus
Aktiivsed Euroopa kodanikud ei soovi olla vaenu pealtvaatajad
Aprilliga sai alguse uus rahvusvaheline projekt „Aktiivsed Euroopa kodanikud vaenukõne vastu“, mille partneriks on ka Eesti Inimõiguste Keskus. Projekti eesmärk … Loe edasi
Keskuse ja pagulasabi ühispöördumine õiguskomisjoni poole
Eesti Inimõiguste Keskuse ja Eesti Pagulasabi arvamus abipolitseiniku seaduse ja teiste seaduste muutmise seaduse (COVID-19 haigust põhjustava viiruse SARS-Cov-2 levikuga … Loe edasi
Täna tähistame rahvusvahelist romade päeva
Sel päeval tähistame roma kultuuri, kuid mõtleme ka selle vähemusrahvuse kogukonna muredele ja nende võimalikele lahendustele. Ametlikult elab Eestis ligi 650 … Loe edasi
Poliitikasoovitused puudega seotud vaenukuritegudega tegelemiseks
Puuetega inimeste vastu suunatud vägivald on levinud kogu maailmas. Puuetega inimeste kui kuriteoohvrite, sealhulgas vaenukuritegude sihtmärgi kohta napib Balti riikides … Loe edasi
Roma vabaühendusi tuleb strateegilisemalt toetada
Eesti Inimõiguste Keskus koostöös Kesk-Euroopa Ülikooliga avaldas kolmanda uuringu romade kaasamise poliitika ja meetmete rakendamise kohta Eestis. Esimene uuring, milles … Loe edasi
Kuidas aidata vaenukuriteos kannatanut?
Kas sa oled ise või tead kedagi, kes on langenud vaenukõne turmtule alla? Kas sinu lähiringkonnas on vaenukuriteo ohvreid? Võib-olla … Loe edasi
Miks taotleda mitmekesise tööandja märgist?
Mitmekesise tööandja märgis “Austame erinevusi” on tunnustus edumeelsetele organisatsioonidele väärtuspõhise ja sisulise töö eest. Vaata tutvustavatest videotes, mida hindavad märgise … Loe edasi
Tähistame koos mitmekesisuse päeva!
Euroopa mitmekesisuse kuu on maikuu ja Eestis tähistame selle raames mitmekesisuse päeva 6. mail. Sel aastal tähistame esimest korda koos … Loe edasi
Tipptalendid valivad tööandja, kes austab erinevusi
Konkurentsitihedal tööjõuturul on teistest eristumine võtmetähtsusega. Üheks võimaluseks silma paista on mitmekesise tööandja märgis “Austame erinevusi”, mis annab kindla sõnumi … Loe edasi