Ja mis siis!
Põhjamaad on tõestanud, et võrdsed võimalused loovad heaoluühiskonda. Ettevõtted, kus naiste osakaal on juhtimises suurem, on tulusamad, kuid ometi on … Loe edasi
Keskus
Mitmekesine vaade tulevikku
Viimatine Mitmekesisuse võrgustiku kohtumine Telia Eesti moodsas majas vaatas mitmes mõttes tulevikku. Võrgustiku värske liige Telia on õige organisatsioon, kus … Loe edasi
Oluline vahevõit kohtuvaidluses – puudega inimest ei tohi võtta halli massina, iga erivajadust tuleb reaalselt hinnata
Eesti Inimõiguste Keskus on terve aasta Ellex Raidla advokaadi Meris Vellingu abiga esindanud liikumispuudega noormeest kohtuvaidluses Tallinna linnaga. Eelmisel nädalal … Loe edasi
Saada meile oma inimõiguste teemaline küsimus!
Eesti Inimõiguste Keskus asub koguma inimeste küsimusi inimõiguste kohta, et kõige segasemad ja põletavamad teemad saaksid inimõiguste päeval, 10. detsembril … Loe edasi
Turundusekspert Silja Oja: Ei tohi unustada, et oleme täna siin, kus oleme, tänu julgetele inimestele
Saame Silja Ojaga kokku eestimaiselt sombusel novembri pealelõunal, tema hubases koduaias on juba kõik lehed langenud ning kaminas praksub tuli. … Loe edasi
Kommunikatsiooni jõud
Kui olulised on lugu ja selle rääkimine avaliku arvamuse kujundamisel, kuidas rääkida väärtustest ning mida teha sotsiaalmeedia trollide ja võltsuudistega … Loe edasi
Mitmekesisuse kasu mõõtmine
Üks mitmekesisuse aastafoorumi paralleelsessioonidest rääkis mitmekesisuse ja kaasatuse mõõtmisest, kus oma kogemusi esitlesid Skanska Group’i mitmekesisuse ja kaasatuse juht Magdalena … Loe edasi
Ühinenud erinevused
Tšehhi töö- ja sotsiaalvaldkonna minister Jana Maláčová ütles mitmekesisuse aastafoorumil osalejaid tervitades, et kõik dieeti pidanud teavad – kõige parem … Loe edasi