Liina Rajaveer: Miks on mitmekesisus väärtus?
Et inimesed on erinevad, teavad kõik. Kuid teadmisest ainuüksi ei piisa, et me oskaks nende erinevustega ka arvestada, olgu siis … Loe edasi
Ettevõtlus ja inimõigused
Ühiselt LGBTI-vastase vaenu vastu
Inimõiguste keskusel valmis koostöös Euroopa partneritega projekti “Speak Out” raames kasulik veebileht, mis käsitleb LGBT+ valdkonna erinevaid teemasid, eraldi fookuses … Loe edasi
Katri Delimoge: Creditstar Groupi igapäevane missioon on muuta maailm paremaks paigaks kõigi jaoks
Septembris märgisega “Austame erinevusi” tunnustatud rahvusvahelise finantstehnoloogia ettevõtte Creditstar Groupi jaoks on oluline olla mitmekesisuse teemal eestkõneleja, et peegeldada oma … Loe edasi
Eestis hindab mitmekesisust kõrgelt üle 130 tööandja
Eile allkirjastasid 12 Eesti organisatsiooni mitmekesisuse kokkuleppe. Suure väärtuspõhise sammu tegid ABB, birkle IT, CyberCube, Eesti Noorsootöötajate Kogu, Ettevõtluse Arendamise Sihtasutus … Loe edasi
Kadi Viik: ei, Jüri ja Helir-Valdor, Eestis ei ole inimõigustega kõik korras
Veebruaris hakkas keskus koos partneritega võrdse kohtlemise võrgustikust koguma Eesti inimeste lugusid, et saada ülevaade inimõiguste olukorrast meie riigis. Nendele … Loe edasi
Keskuse juht Egert Rünne kiuslikust nimeseadusest
Seaduseelnõu, mida on pikalt planeeritud ja mis peaks kaasajastama ajale jalgu jäänud nimeseadust, ujub vaba ühiskonna põhimõttele vastuvoolu. Siseministeeriumi poolt … Loe edasi