Roma vabaühendusi tuleb strateegilisemalt toetada
Eesti Inimõiguste Keskus koostöös Kesk-Euroopa Ülikooliga avaldas kolmanda uuringu romade kaasamise poliitika ja meetmete rakendamise kohta Eestis. Esimene uuring, milles … Loe edasi
Inimõigused Eestis
Egert Rünne: kergekäeline loobumine inimõiguste konventsioonist on libe tee
20. märtsil saatis Eesti Vabariik Euroopa Nõukogule teavituse, et ei pruugi kriisi tõttu järgida Euroopa inimõiguste konventsiooni. Artiklid, mille järgimist … Loe edasi
Kuidas aidata vaenukuriteos kannatanut?
Kas sa oled ise või tead kedagi, kes on langenud vaenukõne turmtule alla? Kas sinu lähiringkonnas on vaenukuriteo ohvreid? Võib-olla … Loe edasi
Miks taotleda mitmekesise tööandja märgist?
Mitmekesise tööandja märgis “Austame erinevusi” on tunnustus edumeelsetele organisatsioonidele väärtuspõhise ja sisulise töö eest. Vaata tutvustavatest videotes, mida hindavad märgise … Loe edasi
Maakondlikud aruteluõhtud jäävad ära!
Head inimõiguste sõbrad, anname teada, et seoses koroonaviiruse leviku ja riikliku eriolukorra välja kuulutamisega jätab keskus ära kõik ülejäänud võrdse … Loe edasi
Hakka oma kogukonna inimõiguste saadikuks!
Inimõiguste keskus otsib kogukonna saadikuid Ida-Virumaalt, Lääne-Virumaalt ja Harjumaalt. Hakka oma kogukonna inimõiguste saadikuks! Inimõiguste saadik on vabatahtlik, kes hoolib … Loe edasi
Elizaveta Cheremisina: Meie tõed ja õigused
4. märtsil kl 17 toimub Narva eesti keele majas kohtumine “Tõde ja õigused: Narva”, kuhu on oodatud kaasa rääkima igaüks, … Loe edasi
Pakume tööd pagulasvaldkonna JURISTILE
Eesti Inimõiguste Keskus on sõltumatu valitsusväline inimõigusorganisatsioon, mille missiooniks on luua koostöös heade inimeste ja partneritega iga inimese inimõigusi austav … Loe edasi
Aasta esimeses podcasti osas räägime ÜRO inimõiguste ülevaatusest
Inimõiguste keskuse podcasti 11. osas “Tõde ja õigused” räägime inimõiguste ülevaatuse variraportist, mille võrdse kohtlemise võrgustik ÜRO-le juulis esitab. Täpsemalt … Loe edasi
Liina Rajaveer: Miks mitte viiekümnesed?
„Viiekümnene on Eesti personalijuhtide arvates muldvana ja peaks töö otsimise asemel omale hauaplatsi soetama. Juba 45-seid loetakse pensionieelikuteks ja väga … Loe edasi