Algas teavituskampaania võrdse kohtlemise edendamiseks
Eesti Inimõiguste Keskuse juhataja Kari Käsperi sõnul tuletatakse kampaaniaga meelde, et ebavõrdse kohtlemise vältimine on lisaks töötajatele oluline ka tööandjatele. … Loe edasi
Mitmekesisus
Võrdse kohtlemise võrgustiku ettepanekud koalitsioonilepingusse
Võrdse kohtlemise teemadega tegelevaid organisatsioone ühendav võrdse kohtlemise võrgustik tegi koalitsiooniläbirääkimisi pidavate erakondadele kolm konkreetset ettepanekut ühiskonna toimetuleku ja sotsiaalse … Loe edasi
LGBT teemaline akadeemiline seminar
Seminari teema: Kuidas Euroopa integratsiooni eesmärk on mõjutanud suhtumist ja poliitikaid (sh. seaduseid) LGBT inimeste suhtes Kesk- ja Ida-Euroopa riikides? … Loe edasi
TTÜs algab mitmekesisusele keskenduv kursus
Sel semestril on TTÜs võimalik osaleda uues inglisekeelses õppeaines, mille teemad puudutavad mitmekesisuse ja kaasatuse erinevaid tahke nii erasektoris kui … Loe edasi
Mitmekesisuse ja arengu ekspert professor Binna Kandola Tallinnas
Mitmekesisuse ja organisatsioonide arengu ekspert professor Binna Kandola on äripsühholoog. Tema peamiseks uurimisvaldkonnaks on eelarvamuste mõju ettevõtetele ja organisatsioonidele. Kandola … Loe edasi
JÄRELVAATA: KONVERENTS “Väärtustades mitmekesisust: teel kaasava ja eelarvamustevaba töökeskkonna poole”
Töökeskkonna loomine, kus kõiki inimesi koheldakse austuse ja väärikusega, puudutab meist igaüht. Töötajat väärtustavas organisatsioonis mõistetakse, et oleme inimestena erinevad: … Loe edasi