Kuupäev:	21. aprill 2021
Algusaeg:	14:00

Ootame uusi organisatsioone mitmekesisuse kokkuleppega liituma! 2021. aasta esimene kokkuleppe allkirjastamisüritus toimub esmakordselt ainult veebis 21. aprilli pärastlõunal kell 14–15:30. Kokkuleppega ühinevad teiste seas Circkle K, Fujitsu, Lennuakadeemia ja Maxima ning osalema on oodatud kõik võrgustiku liikmed ning mitmekesisuse teemade huvilised.

Üritusel kuuleb Eesti-Iiri-Portugali ühisprojekti “Mitmekesisus töökohal” raames välja töötatud ja tööandjatele tasuta kättesaadavast põimõppekursusest stereotüüpide, eelarvamuste ja mitmekesisuse teemal. Lisaks jagavad inspiratsiooni ja praktilisi näiteid oma organisatsiooni mitmekesisuse ja kaasatuse teekonnast SEB panga Baltikumi personalijuht ja mitmekesisuse teema esindaja juhatuses May-Liis Musting ja Baltikumi projektijuht ja D&I valdkonna koordinaator Kristiina Lõhmus.

Ajakava:

14:00 Tervitussõnad

14:05 Mitmekesisus töökohal põimõppekursus: kellele ja miks? (Liina Rajaveer)

14:15 SEB inspiratsioonilugu mitmekesisusest ja kaasatusest (Kristiina Lõhmus ja May-Liis Musting)

14:55 Tervitame uusi kokkuleppe liikmeid üle videosilla

 

Registreerunutele saadame Zoomi lingi enne üritust.

Mitmekesisuse kokkuleppe ja sellega liitumise kohta loe siit.

 

NB! Kui registreerimisel esineb tõrge, saad end kirja panna, kirjutades juss.sarekanno@humanrights.ee.

Eesti Inimõiguste Keskuse mitmekesisuse ja kaasatuse valdkonna üritusi toetab Sotsiaalministeerium. 

Anneta inimõiguste heaks!

Halvad asjad juhtuvad seetõttu, et head inimesed on liiga passiivsed. Kui ka Sind on häirinud sallimatus ja inimõigustele vastandumine, siis tegutse!

Annetan